Зачем профессионалам строительной сферы повышать уровень квалификации? Ответ прост – специалист, а также компания, в которой он трудится, получает массу преимуществ:

Плюсы для компаний строительного сектора:

1. Уменьшение текучести кадров.
Повышая квалификацию специалистов, у них растет осознанность, что они востребованы, приобретается возможность реализации в профсфере, благодаря чему он начинает эффективнее работать.

2. Применение новых технологий на производстве
Использование своих возможностей по максимуму с помощью обученных специалистов.

3. Формирование основного штата сотрудников, которые помогут компании построить долгосрочные планы

 

 

Плюсы для руководителей:

1. Развитие в ногу со временем
Постоянное совершенствование своих навыков поможет компании и ее сотрудникам всегда быть на гребне волны.

2. Карьерный рост
Часть обязанностей можно будет передать переквалифицированным сотрудникам, тем самым, освободив время для новых задач и решений.

Плюсы для сотрудников-строителей:

1. Востребованность на рынке труда
Сотрудник, обладающий большим багажом знаний и имеющий широкий ряд профессиональных навыков, более привлекателен и выгоден с профессиональной точки зрения.

2. Рабочий потенциал
Работник, желающий улучшить свои знания и развить навыки, более ценен для работодателя.

3. Подготовленность ко всем возможным изменениям
Повышение квалификации позволяет приспосабливаться к изменяющимся обстоятельствам в проф.сфере
4. Мотивация к работе
Пройдя курсы, сотрудник будет видеть свою значимость для компании.

О плюсах ПК для строителей мы поговорили, но какие преимущества дает дистанционное образование? Здесь все просто. Это дополнительный бонус к тому, что можно получить от повышения квалификации.
Преимущества ДО велики: индивидуальный подход, возможность обучаться дома, в комфортной обстановке, а также вне отрыва от производства, конкурентная цена по сравнению с другими типами обучения и др.
Такой формат обучения становится все более и более популярным и востребованным на рынке.